平度市委编办主动适应机构编制管理工作新业态，以“精、细、严”为主线，夯实责任，严格程序，切实提升机构编制实名制管理水平。

　　一是“精”准配备人员，稳步推进工作。平度市委编办深入贯彻落实省委编办、青岛市委编办机构编制管理工作有关要求，安排专人负责实名制管理工作，确保职责明确、责任到人。坚持终身学习理念，通过学习政策理论、业务知识和先进地区经验做法，讨论交流心得，持续提升业务专业化水平。

　　二是“细”致核查问题，扎实推进工作。坚持机构编制管理工作的基础性作用，强化实名制信息数据的准确性，定期开展机构编制核查工作，对核查中出现的问题，及时与相关部门联系，研究提出解决办法和意见，督促及时整改。动态更新电子台账，做到“一更新，一记录”，确保台账反映最新数据。

　　三是“严”格审核要求，顺利完成工作。严格管理机构编制审批和使用流程，机关事业单位补充工作人员，坚持编制和领导职数使用前置性审核，在核定的编制和领导职数范围内进行，超编单位只出不进、满编单位先出后进、空编单位按比例进，不断提升实名制管理规范化、科学化水平。

　　（拟稿：尹妍妍  编辑：杨璐玮）