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关于巡察整改进展情况的通报

  • 来源:平度政务网发布日期:2021-05-21【字体大小: 【打印】 【关闭】
  • 中共机关事务服务中心党组

    关于巡察整改进展情况的通报

     

    根据市委统一部署,2020年9月27日至2020年11月30日,市委第四巡察组对机关事务服务中心进行了巡察。2021年2月2日,市委巡察组向机关事务服务中心党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

    一、整改工作基本情况

    我们完全赞同和诚恳接受巡察组的巡察意见,坚持高标准、严要求,坚决抓好整改落实。

    一是统一思想认识。市机关事务服务中心党组高度重视巡察反馈意见,把巡察整改作为当前一项重大政治任务,一次重大党性考验,组织召开巡察专题民主生活会,学深悟透市委第四巡察组有关巡察工作精神,进一步统一思想认识,切实增强抓好整改落实工作的思想自觉和行动自觉。

    二是加强组织领导。成立市机关事务服务中心巡察反馈整改工作领导小组,高度重视整改落实工作,党组书记充分发挥领导、组织和表率作用,认真履行第一责任人职责,切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。班子成员担负起“一岗双责”的责任,按照职责从严抓好分工范围内的整改落实工作。

    三是明确目标责任。各责任领导和相关责任人主动担当作为,层层压实责任。把巡察整改作为最大的责任,制定整改方案,建立巡察整改清单,并以此为契机,知责、明责、扛责、尽责,坚定不移将“四个责任”落到实处,确保将各项整改工作落实到位,有序推进整改工作扎实深入开展。

    四是认真督促检查。明确整改时限和整改要求,每周调度整改工作进度,对进展缓慢的及时督促纠正,确保限期整改;对整改工作不力,推诿扯皮的,严肃追究分管领导和责任科室负责人的责任,不包庇、不护短、不遮掩,坚持“全覆盖、无禁区、零容忍”。整改情况全面公开,主动接受监督。

    五是强化成果运用。以干事创业检验巡察成果,把巡察整改作为最大的动力,针对需要整改的问题,建立整改工作台账,规范权力运行,把整改成果常态化、制度化,努力从根本上解决问题并长期坚持;针对整改过程中出现的新情况、新问题,及时研究部署,寻求有效解决办法,提出针对性措施,确保整改工作务实有序开展,切实做好巡察工作“后半篇文章”。

    二、整改重点措施

    (一)聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署及省委、青岛市委、平度市委工作要求方面的问题

    1.关于学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入问题

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①制定学习计划。2月10日,根据巡察反馈意见和《关于进一步深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的通知》文件要求,制定《平度市机关事务服务中心关于进一步深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的通知》、学习计划和学习配档表,进一步坚定“四个自信”,强化“四个意识”,做到学思践悟、融会贯通、知行合一。

    ②创新学习形式。每周五以“周五大课堂”党员讲党课和青年干部讲“微党课”的形式将单向被动学习变为互动式学习,使全体干部从“会听”到“能讲”,真正做到“学党史 感党恩”,不断增强守初心、担使命的思想和行动自觉。

    2.关于对节约型机关创建工作重视不够问题

    整改进度:正在进行中

    整改情况:

    ①强化管理制度。公共机构节能科于2021年3月印发了《平度市节约型机关创建行动实施方案》,完成了2020年全市能耗数据统计分析工作,上报给上级有关部门。

    ②加强宣传引导。根据青岛市公共机构节能领导小组要求,已详细制定今年6月份节能宣传周活动计划,预计在今年节能宣传周期间通过报纸、电视、微信公众号等媒体平台,宣传节约型机关创建工作成效。

    ③落实垃圾分类。先后两次印发了《平度市党政机关等公共机构生活垃圾强制分类工作实施方案》,目前正在对接相关企业准备增设市民服务中心垃圾分类回收点,届时将实行垃圾分类定时投放,引导全民进行垃圾分类宣传。

    3.党组领导核心作用发挥不够问题

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①加强干部队伍建设。以深化事业单位改革为契机,坚持“实在实干实绩”用人导向,坚持以老带新传帮带、以新促老共成长,强化对年轻后备干部的选拔培养,强健筋骨、增长才干,形成奋勇争先、干事创业的良好氛围。

    ②创新服务保障方式。变被动服务为主动上门服务,中心联络协调科与驻楼单位建立定期联络沟通机制,征求服务保障工作中的意见和建议。建立了考核督查机制,对办公区物业、安保、餐饮、绿化等服务保障事项进行考核监督,发现问题现场办公,切实当好市民服务中心贴心“大管家”,不断提升干部职工的满意度。

    ③主动谋事创业。2020年7月份组织到济南市龙奥大厦、历下区机关事务服务中心进行调研学习,2021年4月份组织到西海岸新区、即墨机关事务服务中心进行调研学习,为破解制约机关事务发展的“堵点”“难点”问题明确了思路、创新了方法,进一步改进了工作作风。

    (二)聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面存在的问题

    4.关于对党建工作重视不够,抓得不严不实问题

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①严肃党支部组织生活。2月25日,研究制定《机关事务服务中心党支部关于深入落实基层党建工作责任的意见》,严格落实中心党建工作责任制,强化党支部书记抓党建工作的责任感。全覆盖、常态化抓好“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度的落实,用批评与自我批评这个有力武器,增强了党内生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

    ②积极开展党员活动。3月11日,市机关事务服务中心结合建党100周年主题党日,开展以“我为祖国献热血,我为党旗添光彩”为主题的无偿献血公益活动;4月2日,市机关事务服务中心党支部开展“学党史 祭先烈 传承红色精神”主题党日系列活动;4月28日,市机关事务服务中心党支部举办“作风大转变 能力大提升 工作大提效”五四青年节暨庆祝建党100周年青年座谈会。培养中心干部以“实在实干实绩”为荣,在“知敬知畏知暖”中担当。

    5.关于忽视干部教育培训,干部队伍整体素质与新形势下工作要求有差距问题

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①加强理论中心组学习。市机关事务服务中心理论学习中心组专题读书班暨党史学习教育专题学习班于4月19日开班,至4月23日,共计5天时间,通过集中学习与自主学习的方式,全面系统学习党的百年历史,教育引导党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局,不断提高政治领悟力、政治执行力、政治判断力。

    ②开展党史学习教育。在喜迎建党100周年之际,按照党中央决策部署和省委、青岛市委以及平度市委的工作要求,结合机关事务服务中心实际,中心开展形式多样的党史学习教育走“新”入脑活动。从1月15日起,每周五下午安排3名党员干部进行“周五大课堂”党员讲党课,从4月30日起,每周五下午安排1名80后青年干部讲党史“微党课”,全面提高了中心干部整体素质水平,增强了党员的理想信念、宗旨观念和先进性意识,展示了新时期青年干部朝气蓬勃、奋发进取的精神风貌,锻炼了青年干部的主动性、创造性。

    6.关于全面从严治党工作落实不到位问题   

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①召开专题会议。2月26日,中心召开全面从严治党专题会议研究部署全面从严治党工作,制定了全面从严治党“三张清单”,严格履行“第一责任人”和“一岗双责”,确保了全面从严治党责任落实到位。

    ②加强干部队伍建设。坚持全面从严管理监督干部,细化干部日常管理制度,狠抓庸政懒政治理,深化运用监督执纪“第一种形态”,以五四青年节为契机,组织召开青年干部座谈会,经常进行谈心谈话,开展批评和自我批评,少数机关干部存在的作风散漫、上班迟到早退等不良现象得以纠正。

    ③加强警示教育。以每周五下午的“周五大课堂”为契机,深入开展以案为鉴的警示教育,组织全体党员定期收看廉政教育专题片,学习《每周一案》,强化了党员干部规矩和纪律意识,进一步筑牢了中心党员干部拒腐防变思想防线。

    7.关于履行监管责任不到位问题

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①严格干部考勤。已制定下发中心《关于进一步加强工作人员日常管理的通知》,实施面部打卡考勤管理,上下班时间严格打卡考勤,对请假审批流程进一步规范,普通工作人员1天以内向分管领导请假,1天以上经主要领导批准,中层离开办公区必须向主要领导请假,严格履行书面程序报综合科备案。全体工作人员能够严格落实制度规定,按时上下班,干事创业氛围更加浓厚。

    ②成立信用建设领导小组。成立了主要领导任组长,分管领导任副组长,各科室负责人为成员的信用建设工作领导小组,并建立了信用积分和信用评价管理办法,每个科室安排信用信息采集员,定期汇总信用情况上传信用信息共享平台。工作人员诚信意识进一步增强,诚实守信成为机关工作人员的行动自觉。

    ③完善规范项目审批流程。制定了《平度市机关事务服务中心项目审批工作流程再造管理规定》,所有项目严格履行审批程序,杜绝程序不合规问题,项目实现全流程闭环管理,资料更加健全完备,经得住历史检验。

    8.关于制度建设跟进不及时,用制度管事的有效机制尚未形成问题

    (1)关于在市民服务中心食堂管理上,至今没有制定相关管理监督办法问题。

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①制定食堂监督管理办法。2月22日,制定完成《平度市机关事务服务中心关于市民服务中心食堂监督管理办法》,加强了对食堂管理制度体系建设、供应商资质审查、采购监督、食品加工环节监督、食品留样、成本核算、安全生产等方面的监督管理。

    ②打造“智慧食堂”。利用互联网、云计算、大数据等技术,实现了食堂打卡消费、充值、特色餐预餐的智能化管理。

    ③提高服务保障水平。强化食堂精细化管理,提升饭菜质量,市民服务中心食堂于2021年5月1日施行食堂自主管理,聘请专业餐饮管理公司协助管理模式,进一步提升了食堂保障能力和服务水平。

    (2)关于未建立内控制度问题。

    整改进度:已完成

    整改情况:

    ①增强管理制度规范性。按照《会计法》和《内部会计控制基本规范》的规定,从中心的实际情况出发,明确监控重点,结合实施情况,2021年2月1日,我中心印发了《平度市机关事务服务中心项目审批工作流程再造管理规定》,从预算、收支、采购、物资、建设项目、合同管理等六个方面进行了规范,进一步加强了预算编制内容的科学性与可操作性,控制支出的进度与额度,保证支出整体构架合理,做到财务内部控制有章可循。

    ②加强学习交流、监督。财务科于2021年3月11日组织科室人员进行学习、交流,进一步健全完善采购工作全流程管理体系,形成各环节既相互协作又相互制约的工作格局。在货物、工程、服务等领域按有关规定组建供应商库,招标公告和中标结果在中心门户网站公开发布,接受监督。

    欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话89630357;电子邮箱pdswjjnk@qd.shandong.cn。

          

     

    中共平度市机关事务服务中心党组

    2021年5月19日